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人力資源外包 HRO

HRO是一種幫助客戶從事務性工作中解脫出來的人力資源管理解決方案。
業(yè)務含人事事務外包、勞務派遣等。

項目外包

將整個項目委托外包服務供應商進行管理，包括從人員招募、培訓、人力規(guī)劃、員工關系、
績效制定及管理、薪資制定及發(fā)放、訂單管理、生產達成、品質管控等一系列過程的跟蹤和實施，協(xié)助企業(yè)提供整體運營效率，全方位為企業(yè)降低風險。

招聘流程外包RPO

根據企業(yè)的具體需求，有針對性地提供部分或全流程招聘外包服務，通過流程設計、招聘戰(zhàn)略制定、人才尋訪、人才選拔、招聘決策、入職辦理、
技術協(xié)調及核心業(yè)務數(shù)據的匯報等服務，幫助企業(yè)提升招聘效率，提高招聘質量，同時降低招聘成本。

業(yè)務外包BPO

BPO是一種幫助客戶實現(xiàn)靈活用工、提升整體效能的運營解決方案。
業(yè)務包含政務服務業(yè)務外包、檔案數(shù)字化管理外包、倉儲物流類勞務承攬等。

福利外包

為客戶提供靈活、高效、專業(yè)、便捷的一站式福利外包服務，福利品種涉及保險保障、健康體檢、培訓充電、旅游拓展、實物百貨等各個方面。
定制企業(yè)福利方案，幫助企業(yè)在節(jié)省福利成本的同時，提升福利計劃的適應性和滿意度。

薪酬外包

薪資計算代發(fā)，定制加密電子工資單、申報和繳納個人所得稅。

HR信息軟件服務

提供人力資源管理系統(tǒng)，HR通過構建“技術+平臺+服務”的三支柱模式，提高員工滿意度，為企業(yè)賦能。

我們的服務場景
1.編制不足，限制業(yè)務發(fā)展
2.用工需求階段波動，全職雇傭成本高
3.非核心崗位流動頻繁、招聘重復、管理效率低
4.業(yè)務網點龐大，異地遠程管理資源耗費巨大
5.個性化用工需求，交付能力要求高

我們的服務優(yōu)勢

直營覆蓋

全國直營模式，價格公開透明，服務標準化，降低企業(yè)成本，防控用工風險，享受人力資源增值服務。

客戶服務團隊80%以上人資行業(yè)從業(yè)經驗，企業(yè)專人一對一全程服務，全國政策資訊實時更新。

全國300+城市，一地簽約全國服務,線上線下全方位對接服務，常年服務中小型企業(yè)的豐富經驗。

根據客戶需求，遠創(chuàng)人力從客戶的實際問題出發(fā)，憑借專業(yè)優(yōu)勢與多年行業(yè)經驗，為客戶量身定做個性化解決方案。

自主開發(fā)的創(chuàng)福利平臺、HROSaaS等互聯(lián)網平臺，實現(xiàn)異地在線派單、在線結算、數(shù)據共享等功能，保障企業(yè)服務安全及品質。

成立至今共獲得國家級榮譽17項,省級榮譽21項，市級榮譽18項，行業(yè)內榮譽18項，大型活動榮譽15項，不段探索發(fā)展，專注品牌意識，為企業(yè)保駕護航。

HONOR

資質榮譽

Honor of qualification

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